An-Institut der Stiftung Weltethos
an der Universität Tübingen

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Interkulturelles Management: Eine Einführung in die chinesische Wirtschaftskultur

DozentIn

Prof. Dr. Hans-Wolf Sievert

 

Veranstaltungsart

Blockseminar, Bachelorveranstaltung

SWS

2

Sprache

Deutsch

Wochentag/Uhrzeit

Dienstag, 28.04.2020: 11:30-14:00 Uhr

Freitag, 12.06.2020: 10:00-17:30 Uhr c.t.

Samstag, 13.06.2020: 10:00-17:30 Uhr c.t.

Sonntag, 14.06.2020: 10:00-17:30 Uhr c.t.

Klausurtermin:

Donnerstag, 2.07.2020: 10:00-11:00 Uhr s.t.

Ort         

Weltethos-Institut, Hintere Grabenstraße 26, 72070 Tübingen

Voraussetzungen/ Zielgruppe

Bachelorstudierende der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften

Leistungsnachweis /Prüfungsform

ECTS-Credits

Teilnahme, Referat, Klausur

 

6 ECTS

 

Anmeldung

Per E-Mail – mit Angabe von Name, Matrikelnummer, Studienfach und Semesterzahl, Adresse, Geburtsort und -datum sowie Passfoto und Motivationsschreiben bei hans-wolf.sievert@sievert.de

Anmeldefrist

31. März 2020

Max. Teilnehmerzahl

30

Literaturangaben

–        Barmeyer, Christoph: Taschenlexikon Interkulturalität, Vandenhoeck & Ruprecht, 2012

–        Chen, Chao-Chuan / Lee, Yueh-Ting: Leadership and Management in China, Cambridge, 2008

–        Chhokar, Jagdeep S. / Brodbeck, Felix C. / House, Robert J.: Culture and Leadership Across the World: The GLOBE Book of In-Depth Studies of 25 Societies, Taylor & Francis, 2007, S. 877-907

–        Engelen, Andreas / Tholen, Eva: Interkulturelles Management, Schäffer-Poeschel, 2014

–        Hofstede, Geert / Hofstede, Gert Jan / Minkow, Michael: Cultures and Organizations. Software of the mind, 3rd edition, McGraw-Hill, 2010

–        House, Robert J. et al.: Culture, Leadership, and Organizations – The GLOBE Study of 62 Societies, SAGE Publications, 2004

–        Li, J. T. / Tsui, Anne S. / Weldon, E.: Management and Organizations in the Chinese Context, MacMillan, 2000

–        Thomas, David C. / Peterson, Mark F.: Cross-Cultural Management. Essential Concepts, 3rd Edition, SAGE Publications, 2015

Beschreibung

Im Rahmen des Blockseminars wird die chinesische Wirtschaftskultur aus Sicht des Interkulturellen Managements erörtert.

 

Im Mittelpunkt der Veranstaltung steht die Darstellung der chinesischen Kultur aus Sicht der modernen Kulturtheorien sowie die Betrachtung und Analyse ausgewählter Bereiche der chinesischen Wirtschaftskultur wie z. B. Führen und Verhandeln in China, Joint Venture Management, Personalmanagement und das Thema Vertrauen.

 

Um die Besonderheiten der chinesischen Wirtschaftskultur herauszustellen, wird die US- amerikanische Wirtschaftskultur als Kontrastkultur herangezogen.