Lehrveranstaltungen
Sommersemester 2021

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Macht. Führung. Sinn?- Leadership als Wertebildungsort
Dr. Judith Klaiber Führung ist unabhängig von den sich jeweils verändernden Vorzeichen kontingent und gefährlich, einsam und abenteuerlich, vieldeutig und höchst anspruchsvoll.
Management & Ethik: Interkulturelle Ansätze und Herausforderungen
Dr. Alicia Hennig In Zeiten der Globalisierung und gerade des “Aufstiegs” Asiens ist es wichtig, mehr über die Unterschiede, aber auch Gemeinsamkeiten, zwischen der ‘westlichen’ und ‘östlichen’ Welt zu verstehen.
Ehre und Recht. Ehrenmord, Menschenrechte und wissenschaftliche Verantwortung
Dr. Gabriele Sigg Der türkische Ehrbegriff und der Begriff der Ehre an sich wird bislang hauptsächlich im Feld der traditionellen islamischen Rollenvorstellungen von Mann und Frau verortet. Damit einhergehend gewinnt insbesondere der sogenannte „Ehrenmord“ an wissenschaftlicher und gesellschaftspolitischer Bedeutung.
Bildung, die die Welt verändert – ein Forschungsseminar
Amelie Schönhaar, Gundula Büker, Dr. Christopher Gohl Globale und transformative Lernprozesse sind der Motor nachhaltiger Entwicklung. Was bedeutet das für die Lehr- und Lernangebote in einer Welt, die geprägt ist von den gegenseitigen Verflechtungen der Globalität, von Ungleichheiten und Ungerechtigkeiten, Klimawandel und Digitalisierung und von einer nicht reduzierbaren kulturellen Vielfalt?
Kooperation in Unternehmen und Organisationen: Zwischen Spieltheorie und Vertrauen
Dr. Stefanie Nick-Magin Gerade in unserer krisengeschüttelten Zeit gilt es, sich zunächst vorsichtig anzunähern an die Ursachen von Fehlentwicklungen in Wirtschaft und Gesellschaft.
Truth and Business: An introduction through World Literature
Dr. Jonathan Keir Vaclav Havel famously told the story of a greengrocer in Communist Prague who was forced by Party authorities to hang the sign 'Workers of the world, unite!' in his shop.
Digitale Führung und zukunftsfähiges Wirtschaften- eine Weltethos-Perspektive
Prof. Dr. Dr. Ulrich Hemel Die digitale Transformation macht die Welt immer komplexer und stellt uns vor neue Aufgaben.
Wie wir werden, wer wir sind: Formen des Ethos
Dr. Christopher Gohl, Dr. Bernd Villhauer, und weitere Referenten In diesem interdisziplinären Lektürekurs wollen wir ein tiefgehendes Verständnis darüber erarbeiten, wie welche Faktoren der Biologie, Sozialisation und die Reflektion bestimmter Erfahrungen bei der Ausbildung unserer Werte, Tugenden und Normen zusammen spielen.
Grundlagen ethischer Unternehmensführung
Dr. Friedrich Glauner Unternehmen sind lebende soziale Systeme. Sie sind Mittel zum Zweck menschlicher Bedürfnisbefriedigung. In der Ökonomie wird dies ausgedrückt als Nutzenstiftungsfunktion. Der Nutzen, den ein Unternehmen stiftet, begründet sein Geschäftsmodell.
Führen in der Krise – Grundlagen einer Krisengovernance
Dr. Raban Fuhrmann Führen in der Krise, so ist die aktuelle Erfahrung, muss man können und kann man lernen.
Synercube Leadership Seminar
Prof. Dr. Hans-Wolf Sievert Das Synercube Leadership Seminar verhilft den Teilnehmern zu einem von Werten geprägten und auf langfristigen Erfolg ausgerichtetes Führungsverhalten.